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公司黨委組織煙威地區解放思想大討論及基層黨建工作調研

發布單位: 時間：2023-04-17

       4月13日至14日，公司黨委組織煙臺、威海2家運管中心和毅康科技、利津大橋、萊州分公司、煙威公路公司4家子公司開展解放思想大討論及基層黨建工作專項調研，并赴山東高速煙臺發展有限公司進行對標學習。公司張曉冰黨委副書記、黨委工作部劉志剛主任及各權屬單位黨委（總支）書記、黨工部門負責人共14人全程參加調研和對標活動。

       對標學習過程中，張曉冰副書記一行參觀了煙臺發展有限公司青安崗示范點和黨建陣地建設，并就黨建引領示范作用發揮和加強基層黨組織建設方面的典型經驗做法和亮點，與煙臺發展有限公司進行了深入交流探討。

       在煙威公路公司，張曉冰副書記一行觀摩了“基于北斗衛星定位的通用全地形除草機器人項目” 現場演示，結合養護綠化作業實際，現場指導了機器人項目完善提升舉措和未來應用方向，并著重強調了實施黨建項目化管理、創新賦能生產經營等方面有關要求。

       調研座談會上，張曉冰副書記聽取了各單位黨委（總支）書記匯報的解放思想大討論活動階段性成果、“五型黨建”特色做法、新形勢下干部隊伍建設等有關情況及相關意見建議，并就當前黨建工作中存在的問題以及目前影響單位發展的難點堵點等問題展開深入的交流探討。

       張曉冰副書記對各單位黨建工作開展情況予以充分肯定，并就新形勢下更好的開展黨建工作提出四點意見，一是進一步解放思想，助推公司高質量發展再突破。要著重在數字化提升方面下大氣力、下狠功夫，全面實現各項工作創新創效、提質增效、落地見效；二是持續強化思想引領，推動改革創新再提速。要求各級黨組織要結合集團公司學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育工作有關安排，認真領會吸收各級工作會議精神，積極行動起來，全面抓好貫徹落實；三是堅持以問題為導向，推動作風形象再提升。要按照作風建設年工作總要求，著力強化干部隊伍的政治素質和作風建設，進一步細化措施，抓深抓實；四是以優化干部結構為切入點，推進干部能力素質再提高。要加大重點崗位、骨干力量的跟蹤培養，建立年輕干部人才庫，為公司后續發展集聚力量。（黨委工作部、煙威公路公司、煙臺運管中心、威海運管中心、毅康科技公司、利津大橋公司、萊州分公司）