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濰坊運管中心“四提”舉措抓落實作風建設再發力

發布單位: 時間：2024-03-29

       為深入推進“作風建設強化年”主題年活動，切實營造干事創業的濃厚氛圍，濰坊運管中心紀委積極行動，精心安排，制定“四提”工作法，推動全面從嚴治黨向縱深發展，進一步營造風清氣正的良好環境。

       一、重學習，促進思想認識提升

       一是運管中心紀委常態化推進廉潔文化建設，組織各支部通過“三會一課”、主題黨日等形式學習《關于辦理醉酒危險駕駛刑事案件的意見》等內容，觀看《鐵紀護航》等警示教育片12次；二是積極組織開展《條例》學習培訓，紀委書記講授《深入學習〈中國共產黨紀律處分條例〉 推進全面從嚴治黨提供堅強紀律保障》廉政黨課，讓鐵的紀律真正轉化為推動運管中心高質量發展的強大動力。

       二、強能力，促進履職盡責提高

       組織召開了運管中心全面從嚴治黨工作會議、黨支部書記及部門負責人述責述廉和紀檢委員述職會議，傳達學習了上級會議精神，安排部署了2024年主要工作；對現場述責述廉和述職的同志逐一進行點評，既肯定成績、指出不足，又提出明確要求，切實將全面從嚴治黨各項任務落實到位，以強有力的工作舉措推動各項工作有序開展。

       三、轉作風，促進精神面貌提振

運管中心紀委積極將紀檢工作與解放思想大討論活動相結合，與“作風建設強化年”主題年活動相結合，收集各部門意見建議80余條，召開黨風廉政建設和反腐敗協調小組會議，結合運管中心“作風建設年”經驗，組織機關科室在建強“紅鳶清風”紀檢品牌、如何打破“部門墻”、選樹標桿典型等方面進行了積極交流研討，在落實“山高·行”服務品牌中主動引領、爭當先行。

       四、求質效，促進紀檢工作提檔

       把“嚴”的措施要求貫穿于運管中心管黨治黨工作全過程和各方面。一是通過“線上+線下”相結合的方式，對各支部理論學習、廉政教育、作風建設開展“過篩式”檢查，有效維護各項紀律規矩和制度規定的嚴肅性；二是加強干部隊伍專項監督，做好運管中心干部廉潔檔案更新填報和各項評議工作，簽訂廉政勤政承諾書26份，把紀委監督“前哨”作用充分發揮起來，下好作風建設“一盤棋”。